RESULTS
Accountability
The sponsors of the GACC-RN are from the state of Rio Grande do Norte and visitors who make the Institution's full functioning viable through their cash donations, through the Donation Center or bank transfer, or donations of supplies, such as food and hygiene products, or even donating services and volunteer work.
The GACC-RN employs all possible efforts to ensure the good use of donations, whether human resources or materials, and carry out its work with maximum transparency, certain that only through this practice is it able to attract more and more employees and sustain the credibility inherent in the reputable institution that it is.
Balance Sheets:
Resultados 2021 - 2025
1109
3380
1813
17869
Atendimentos
Psicológicos
Atendimentos
Nutricionais
Atendimentos
Padagógicos
Atendimentos
Sociais
768
25913
97276
1734
Exames Pagos
Fraldas
Distribuídas (UND)
Refeições
Servidas
Suplementos
Distribuídos
4868
7915
10953
Cestas Básicas
Distribuídas
Hospedagens
Medicamentos
Distribuídos
Balanço Patrimoniais
BALANCE SHEET 2019
BALANÇO 2020
BALANÇO 2021
BALANÇO 2022
BALANÇO 2023
BALANÇO 2024
Management report
2019-2021 Report
Relatório 2021-2023
Employee List - May-2018
Relação de funcionários - Abril - 2022
Relação de funcionários - Março - 2025
Todas as doações são fiscalizadas pelo Conselho Fiscal e registrada pelo nosso escritório de contabilidade com registro ativo no CRC; Metodos Contabilidade .
Conselho Fiscal: Geiça Hanniely | Marcelo Dantas | Marinaldo Gundim | Luiz Guedes
Where do donations go?
The GACC-RN is a non-profit public entity, so all donations are destined to the functioning of the headquarters in the reception and needs of children. As a support house, the GACC-RN does not provide hospital services, but provides social, psychological, nutritional and educational support to all users, in addition to six meals a day and transfers to hospitals. All hosted families also receive a basic food basket per month to help meet their most basic needs.
O GACC-RN emprega todos os esforços possíveis para garantir o bom uso das doações, sejam recursos humanos ou materias, e exercer o seu trabalho com a máxima transparência, certo de que somente através desta prática é capaz de angariar cada vez mais colaboradores e sustentar a credibilidade inerente à instituição idônea que é.